8月14日，晋煤集团党委书记、董事长李鸿双在视频调度会上强调，各单位各部门各级领导干部要深入学习贯彻习总书记视察山西重要讲话精神和在“7•26”省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神，进一步坚定改革决心，以省委提出的“三个三方法”和全省深化国企国资改革“1+N”政策文件为统领，按照企业深化改革总体部署，找准方位、抓住机遇、明确路径、奋力攻坚，以务实担当的精神深化企业改革，争当全省国企深化改革排头兵，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

李鸿双指出，深化改革是一项重大政治责任，经过深入研究、精心谋划，集团深化改革总体方案已经出台，各有关单位和部门要严格按照集团的总体部署，提高政治站位，增强政治自觉，始终将改革攻坚的任务扛在肩上，落实到位。改革进入深水区，要充分认识到深化改革是一项逐步探索、逐步深化、逐步完善的过程，要集中精力抓改革，不断发现问题、解决问题。要以观看学习大型政论专题片《将改革进行到底》为契机，努力解决好干部员工深化改革的态度问题，提高深化改革的认识水平，提升深化改革的驾驭能力。改革是个大课题，需要广大干部员工的共同参与、共同奋斗，依靠职工抓改革，让改革成果普惠职工。最根本的责任是政治责任，最过硬的作风是务实担当，最强大的力量是团结的力量，最基本的工作方法是问题导向，最有效的管理是执行力建设，最基础的环境是安全环保稳定。抓改革要打破传统惯性思维，进一步增强纪律意识、规矩意识、责任意识和角色意识，站在事关企业发展全局的高度，围绕“五问”深入思考，以“本领恐慌”的紧迫感，集思广益，加强学习，领题破题，担当作为，形成合力，促进改革，推动发展，坚决打赢国企改革攻坚战。

李鸿双强调，要坚决摒弃“等、靠、要”的惯性思维，以问题导向解决发展中存在的不足，努力实现健康可持续发展。要加快龙泉矿井建设进度，抢抓机遇、统一思想，围绕矿井投产达产目标，完善方案、落实措施，确保项目尽快投产见效。“晋煤杯”第四届山西省煤炭行业职工职业技能大赛开赛以来，大赛各项工作平稳有序推进，各有关单位和部门要再接再厉，按照大赛的各项要求，高效率高质量办出水平、办出特色，确保圆满成功。

晋煤集团总经理王茂盛指出，各生产矿井要对照目标任务，加强生产组织，全力以赴做好煤炭外运工作。机关各处室要充分发挥参谋部的作用，加强学习，提高站位，不断提高业务水平和能力，提升工作的前瞻性和先进性，加强部门与部门之间的协同、板块与板块间的协同、职能与职能的协同，以优质高效的服务为企业改革发展增添动力。