中国煤炭网讯 “我们要把住安全管理的薄弱时段、薄弱环节，不发通知、不打招呼、直奔基层、直插现场，真真正正发现和解决现场安全生产中存在的实际问题，杜绝习惯性违章，为冲刺‘百日安全’再添一把劲，为实现全年安全目标再加一道保险。”

　　22日凌晨1时许，刚刚入冬的寒流在冷风的席卷下，朝着蒲白建庄矿业公司副井口鱼贯而入。在入井通道处，该公司董事长王军胜带领的零点行动队精神抖擞、整装待发，他们将在这最深的夜色里，踏足矿井最深处，找寻并排除井下潜伏的隐患和致灾因素。

　　“带班、跟班人员是否在岗?在岗是否履职?是否正确履职?当班安排的工作落实执行情况如何?现场安全生产的情况掌握如何?作业现场还有哪些不符合安全质量标准化要求的?”依照这些最基本的检查项目，行动队成员走进矿区地面、井下各个作业现场、各个岗位，致力搜索在以往定人员、定区域、定时间的检查中不能发现的“活动”隐患。

　　“知道大家辛苦，干活干热了，才把衣扣袖扣解开了。但就是这些小小的细节，也容易引发事故，造成伤亡。曾有人因为衣服没穿好，被卷进设备里，以至于眼睁睁的看着自己的肢体缓缓被夹进设备里，眼睁睁的看着自己失掉手臂......”途遇一名工作服穿着不整的职工时，该公司董事长王军胜语重心长的案例讲述。

　　“为什么在相同的条件下，上半年能够达到280万吨产量，现在却屡屡控制煤量，害怕皮带压死;为什么在相同的生产工艺和作业流程下，上半年产量能屡创新高，现在为何不能再有突破。”隆隆转动的采煤机前，行动队成员关于生产组织的深刻思考。

　　“知标准、懂标准、达标准，所有工作按照安全质量标准化的要求来做，才能避免人云亦云，才能真正堵塞安全漏洞”面对牌板悬挂、巷道整修及排水系统设计等问题时，现场所有人员的深入探讨。

　　一路前行、一路叮嘱，一路思考、一路探讨，“发现问题是能力，解决问题是水平，发现不了问题是失职，发现问题不解决是渎职!”，带上猎鹰一样的眼睛，带上为职工保安全的责任，带上为矿井谋发展的担当，这一队暗夜里的安全卫士闪耀着熠熠光芒，将安全生产之路照得亮堂。

　　距离“百日安全”活动结束再剩40天的时间，在这40天里，该公司在严格执行“百日安全”活动特别规定及其补充规定的基础上，进一步深化管理延伸，加强隐患排查治理，狠抓职工安全行为治理，领导层进区队讲形势、讲安全;党政一把手带队入现场查隐患、治“三违”，结合“四不两直”的暗查暗访方式，不定期组织开展“零点行动”，对照检查问题，落实整改内容、标准、措施、期限和责任人，并将所查问题和落实整改情况与相关责任人安全结构工资、管理人员绩效考核排名及卓越团队考核挂钩，真正让职工提高认识，明确责任，营造浓厚的“百安”活动氛围，推动安全生产各项工作顺利开展。

　　不求最大，但求最好，争创行业一流矿井。艰苦奋斗，走过安全生产六周年，建庄何其自豪;砥砺奋进，再续安全生产新业绩，他们仍须努力。“百日安全”步入最后阶段，建庄零点行动队正在冲刺，亲爱的工友们，你们行动起来了吗?

　　蒲白建庄矿业公司 杜延龙