科技创新是以今日之功、谋未来之业。6月26日，集团公司细致部署下一阶段科技工作，明确工作思路和重点任务，以此激励各单位和广大职工尤其是科技工作者不断开拓创新，为实现集团公司的发展战略提供科技支撑。

      下一步科技工作的目标是：到2018年底，实现“十加一”规划目标，即10项成果达到国际领先水平，10项成果获国家和省、部级奖励，10项重大高新技术实现成果转化，取得10项发明专利，培养10名国家和行业级的创新人才，培养10名成优高工，打造10个大型高新企业，建成10个自动化工作面，建成10家省级技术中心，10个项目获得上级科技拨款资助，力争获得1项国家科技进步奖；形成自主创新驱动型的企业发展模式，科技贡献率达到行业平均水平以上；建成符合煤炭行业和化工行业特色的具有高效技术创新体系的国家级技术中心，形成各省级技术中心和各研究所研究方向明确、布局合理、重点突出、相互协调、各有特色的技术创新体系，拥有一批自主知识产权的核心技术和知名品牌；进一步提高科技人才和职工技术素质；建成太榆科技创新城研发基地；构建面向煤矿瓦斯灾害防治与利用的技术创新与服务平台；开发实用型关键技术和重大装备；示范区域性井上下联合抽采技术、低浓度瓦斯安全输送技术及装备。

      今后科技工作的重点明确——

      继续营造创新氛围，调动各单位、广大职工特别是科技人员创新的积极性。各单位要利用内部媒体广泛宣传，采取多种措施，广泛营造“大众创业、万众创新”氛围，激活创业创新主体，进一步巩固专业人才和团队创业创新、大中专毕业生创业创新、职工岗位创业创新的良好局面。

进一步完善技术创新管理体制和运行机制，完善“四个一”科技创新工作体系。创新组织体系建设，构建“全员参与、全层级贯穿、全产业覆盖、全流程融入”的多维度创新创效体系；加强科技创新平台建设，进一步加强各级技术中心、博士后科研工作站、院士专家科研工作站的组织和建设，加快高新技术企业的申报；完善技术创新激励机制，明确科技人员在技术创新中的责、权、利，促进科技成果转化；加强评价和考核，进一步促进基层单位创新工作的开展。

加强知识产权保护，加快成果转化。在加强基础研究和关键技术研究的同时，推动关键技术创新和系统集成，努力在关键领域掌握核心技术和拥有一批自主知识产权，加强知识产权保护，加大授权专利奖励力度，加快科技成果向现实生产力转化。

      统筹国际国内资源，深化科技创新开放合作，利用大数据、“互联网+”，进一步拓展科技创新途径和空间，融入全球创新网络。依托院士工作站，继续引进煤矿安全生产、煤化工等领域院士、博士，以及国内外尖端技术人才、专家，研发和转化一批技术创新成果、培育一批自主知识产权和自主品牌、培养企业的科技人才和创新团队；建设“互联网+”平台，加强与百度等企业合作；把握世界科技发展趋势，积极融入全球创新网络；鼓励各基层单位搭建创新创业孵化和服务平台，支持职工创新创业。

      坚持目标导向和问题导向，突出重点，抓住关键，推动科技创新再上新台阶。煤炭板块要建立“互联网+煤炭科学开采”模式，建立精准开采实验室，完成大数据云计算信息技术与采矿业跨界融合，走智能、无人、安全、精准开采的路子。化工、铝电、装备制造、建筑地产等各板块要加快技术研发，占领高端市场；现代服务业要围绕提升职工医疗健康水平，加强医疗人员的培养和技术创新，解决职工就医难、看病难的问题。同时，开展节能减排与资源利用科技攻关，并加大《安全生产运营管理平台研发与应用》项目推进力度。

继续加强各级人才队伍建设。打造一支立场坚定、能力全面、懂经营、善管理、清正廉洁的高素质经营管理干部，建设一支数量充足、结构合理、能力突出、素质优良的专业技术人才队伍，加快煤炭主体专业高校毕业生培养锻炼，加强与煤炭、煤化工等产业相关的知名院校建立联合人才培养的合作关系，为企业的后续发展增添动力。