小青矿立足生产实际，坚持科学、求实的科技理念，围绕创新、发展、科技兴矿的战略目标，充分发挥科技是第一生产力的作用，在实际工作中不断探索，将科技转化为企业发展动力，助推企业持续健康发展。
   该矿认真贯彻落实公司《弘扬“工匠精神”，加强技术工人队伍建设实施方案》，稳步推进“人才强企”战略。通过开展科技知识竞赛，激发职工技改创新热情；积极参与科技成果、优秀学术论文的申报和评选，提高技术人员学术水平；借助矿内网站、电视台和微信工作群打造科技创新宣传平台，积极营造科技创新的环境氛围；健全技术人才科技创新激励机制，由矿长牵头，制定出台了《小青矿科技创新工作管理办法》；组织开展覆盖全矿的技术比武大赛，激发职工学习技术、苦练技能的热情，从而促进全矿职工的整体业务技术能力普遍提高。同时，对青年人才进行重点培养，使之能尽快的成长为技术骨干、生产主力，为矿井发展储备人才。
   这个矿高度重视科技创新工作，紧紧围绕“减轻劳动强度、提高安全系数、创造经济效益”这三个关键，从推进装备改造、改进生产工艺入手，大力开展技改创新。2017年，该矿科技立项11个，其中的“优化废旧立孔联接网络，实现煤层气高效回收”项目获得铁岭市科学技术三等奖，“小青矿W2709工作面瓦斯综合治理”项目获得了公司第四届科技表彰科技进步二等奖，“小青矿选煤厂煤泥车间加药系统工艺优化改造”、“ 锚索托盘加工工艺改造”获公司第四届科技表彰职工技术革新成果奖。“优化废旧立孔联接网络，实现煤层气高效回收”就是通过采用大流量移动泵抽排治理上隅角瓦斯、顶板斜交钻孔和水平钻孔抽采采空区前部富集区瓦斯、地面瓦斯抽采钻孔抽采采空区后部富集区瓦斯的瓦斯立体抽采技术治理薄煤层刨煤机工作面瓦斯，取得了较好的效果，为同类矿井瓦斯抽采系统改造提供了借鉴经验。“小青矿W2709工作面瓦斯综合治理”是由于W2709工作面不再施工地面瓦斯抽采立井，而是根据实际情况，充分利用周边旧巷，最终确定了利用上部旧巷作为高位瓦斯抽采巷替代地面瓦斯抽采立井和回顺斜交钻孔、利用边联旧巷作为外错瓦斯巷替代移动泵的瓦斯防治方案并取得了较好的效果，W2709工作面在开采过程中，杜绝了瓦斯超限现象，保证了工作面安全生产。
   2017年，该矿共计收到52个小改小革项目及63篇科技论文，通过矿科协及科技工作委员会严格的评选，最终共有9项优秀小改小革和16篇优秀论文获奖。其中10篇科技论文在省部级期刊发表，3篇论文被评选为集团公司级优秀论文三等奖。12名专业工程技术人员入选公司第四届优秀技术人才。这些小改小革项目都是以解决生产中实际困难为目的，从结合生产实际着手，为节能、环保、降低成本提供了一个良好的基础和渠道；优秀论文都是通过实际工作积累、探讨，对一些专业性问题提出解决方法，对推动矿井新技术、新工艺开拓了视野。

(辽宁铁法能源有限责任公司   供稿）