9月18日下午，陕西煤业股份有限公司2018年“百日安全”活动启动仪式暨“弘扬安全文化、提升安全素养”知识竞赛在彬长矿业公司生产服务中心举行。陕煤集团副总经理王世斌，陕煤股份副总经理李孝波、张森、屈永利，陕煤集团相关部门负责人、陕煤思创学院相关人员及参赛单位相关负责人等200余人出席活动。

王世斌致开幕词。他指出，坚持“管理、装备、素质、系统”并重，持续强化煤矿安全基础建设，是推进煤矿实现高质量发展的根本举措。举办这次竞赛活动，不仅是贯彻全国煤矿安全基础建设大会精神的具体体现，更是提高全员安全责任意识，进一步营造浓厚的安全生产氛围，助推即将开展的“百日安全”活动的启动大会。他表示，近年来陕煤股份始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，始终坚持集团公司“预防为主、过程控制、严格管理、从严考核”的安全工作思路，坚守“红线”意识和“底线”思维，扎实落实“管业务必须管安全”“管生产经营必须管安全”的安全生产责任体系，持续推进安全基础管理考核和标准化建设，极大地提升了煤矿安全管理水平。他强调，在看到成绩的同时，更应该正视自身的问题和不足，直面问题，高度重视安全管理工作，全面对标行业安全管理先进企业，细化安全制度和措施，扎实做好集团公司和陕煤股份安排的各项工作，迅速扭转安全被动局面。对于今后的工作，他强调了以下几点：一是全面推进煤矿“四化”建设工作，最终达到“无人”矿井目标。二是持续强化科研管理。三是加强安全基础管理。四是强力推进全面预算管理。五是进一步深化内部协作工作。

张森宣读了竞赛规则，并对陕煤股份公司2018年“百日安全”活动进行了安排。一是扎实推进煤矿安全双重预防机制建设。二是扎实开展煤矿安全攻坚工作。三是认真梳理2018年灾害治理重点工作、重点工程完成情况，确保按期完成。四是制定落实集团公司《关于加强安全生产工作的若干规定》指导意见，加强“中秋、国庆”及双休日期间的安全值守和领导干部带班工作，开展好安全互查互检活动。五是举办诺莎（NOSA）安全健康环保风险管理体系培训班。六是按照《关于组织开展打击假冒特种作业操作证专项治理检查工作的通知》精神，坚决杜绝未持证上岗或持假冒操作证情况。七是健全“四员两长”管理办法，配齐人员，强化履职考核，规范现场管理，提高工程质量，扭转安全被动局面。八是贯彻省煤管局《关于深化煤矿安全整治重点工作及分工安排的通知》，深化煤矿安全整治重点工作。九是落实好省政府《关于铁腕治霾打赢蓝天保卫战三年行动方案》安排布置的各项工作。

此次活动的承办方代表，彬长矿业党委书记、执行董事赵文革介绍了彬长矿业的概况，他表示，此次活动为大家提供了难得的学习交流机会，彬长矿业将以本次竞赛为契机，在全矿区迅速掀起学习安全业务知识、强化安全管理的热潮，形成关爱生命，关注安全的浓厚氛围，狠抓落实，坚决打好安全生产攻坚战。

铜川矿业公司、陕北矿业公司、黄陵矿业公司、榆北煤业公司、韩城矿业公司、澄合矿业公司、蒲白矿业公司、彬长矿业公司等8支代表队参加了竞赛。竞赛知识涵盖《安全生产法》《煤矿安全规程》《煤矿安全生产标准化基本要求及评分方法》《煤矿安全培训规定》《职业卫生》《煤矿防治水细则》《防治冲击地压细则》等知识及陕煤股份相关规定、全国煤矿安全基础建设重点工作等内容。

竞赛中，各参赛队斗志昂扬、沉着应对，比分在你追我赶中交替上升，现场气氛高潮迭起、扣人心弦。各参赛选手准备充分、精神饱满，展现了陕煤人的风采。期间，彬长、韩城、陕北、黄陵等矿业公司职工带来的原创歌曲《腾飞的彬长》、事故案例讲评《安全就是回家》《你如安好，便是晴天》和事故情景剧《一块矸石砸醒了所有人》等既活跃了竞赛氛围，又给人以安全警示，发人深省。经过必答、抢答、风险等三个环节激烈角逐，成绩揭晓。

李孝波宣布获奖单位名单：澄合矿业公司获得一等奖，彬长矿业公司、黄陵矿业公司获得二等奖，榆北煤业公司、韩城矿业公司、陕北矿业公司获得三等奖。澄合矿业公司、彬长矿业公司、黄陵矿业公司分获团体第一、二、三名。

竞赛结束后，全体与会人员在“弘扬安全文化、提升安全素养、扎实开展2018年‘百日安全’活动”横幅上庄重签下安全承诺，以此拉开了陕煤股份公司2018年“百日安全”活动序幕。（杨静  李阳  李明）